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一带一路领导小组“一正四副”名单首曝光

巡视组:今年地市县一把手是各地监督重点

  1.关于“小圈子”的问题。一是近期对所属企业领导班子进行了有针对性地梳理排查,对群众反响大的个别干部,果断采取了组织调整措施。对在人事调整期间违反组织人事纪律的个别干部进行立案调查。二是健全选人用人初始提名程序,明确提名主体、落实提名责任,实行“谁提名、谁负责”,重点规范领导干部特别是“一把手”的提名行为。实行干部选拔任用工作纪实制度,对动议提名、民主推荐、个别谈话、讨论决定等环节如实记录,相关责任人签字。三是严格执行干部交流制度,积极推动异企交流,近期对16个单位的17名正职、8个单位的8名副职进行了交流。四是组织修订《企业领导人员管理暂行规定》,着手制订《企业领导人员选拔任用工作规范》,从制度层面堵塞漏洞、规范流程、从严管理。